Motiverende og engageret lærer søges til fast stilling i vores udskolingsafdeling på Skolen på Islands Brygge

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Vores udskoling på Skolen på Islands Brygge søger pr. 1. august 2023 en dansklærer til én af vores seks 9. klasser. Stillingen er ikke en fuldtidsstilling i første omgang, men en ansættelse på 80%.

Udover dansk skal du meget gerne også kunne undervise i bl.a. engelsk.
Du vil skulle varetage delt klasselærerfunktion med matematiklæreren i klassen.

Vi konverterer i 9. klasse fire lektioners understøttende undervisning til to-lærertid. Timerne, hvor man er to lærere på klassen, anvendes primært som co-teaching.

Vi arbejder i en lodret teamstruktur fra 6.-9. klasse. Du bliver knyttet til ét team, som dækker flere klassetrin. Du vil have din primære tilknytning til en eller to klasser og vil desuden kunne sparre med kolleger fra andre team, så vi udnytter vores mange kompetencer.

Fællesskab, tillid, respekt, mestring og glæde
Skolen på Islands Brygge er en velfungerende skole på to matrikler med basisskole for 0.-5. årgang på den nuværende matrikel og 6.-9. klasse i en helt nybygget afdeling på Artillerivej 130 med fokus på at bruge de omliggende udemuligheder i form af by, havn og fælled, bevægelse og åbenhed.

Vi er lige flyttet ind på den nye skole, som er bygget til udskolingselever med nye flotte faglokaler og udeområder. Du skal derfor være med til at skabe fremtidens udskoling, hvor vi tænker ud af boksen for at skabe den bedste læring for eleverne.

Omdrejningspunktet for skolen er vores grundværdier – fællesskab, mestring og glæde, tillid og respekt. Vi arbejder ud fra et positivt og anerkendende menneskesyn, som giver alle mulighed for deltagelse og aktiv handlen.

Vi organiserer vores arbejde i en model for teamorganisering, hvor vi samarbejder i en lodret struktur, så der dannes grundlag for børnenes indbyrdes læring og venskaber på tværs af aldersgrupperne, og du skal være interesseret i at sætte dit præg på denne udvikling. I teamet samarbejdes der om årsplaner, og der planlægges undervisning og aktiviteter på tværs af klasserne. Trivsel for den enkelte elev og for klasserne som helhed er et fælles anliggende på årgangen og i afdelingen.

Vi arbejder med fleksibel planlægning i teamene, så skemaerne danner grundlag for helhed i undervisningen, temabaserede forløb og høj faglig kvalitet.

I udskolingen søger vi en lærer, som brænder for netop den elevgruppe, og som kan møde eleverne med humor og anerkendelse. I udskolingen er der et godt samarbejde i afdelingen og et tæt teamsamarbejde. Der er fokus på relationerne eleverne imellem og imellem elever og lærere.

På Skolen på Islands Brygge har vi fokus på fagligheden, men også på elevernes alsidige og sociale trivsel. Derfor lægger vi bl.a. vægt på tema- og projektorienteret undervisning, demokratisk dannelse og formidling som en del af skolens evalueringskultur. Skolen er placeret tæt på Amager Fælled, havnen og byen, så vi vægter ligeledes ud-af-huset-aktiviteter samt aktiviteter på tværs af klasser og årgange.

Vi tilbyder

  • en ambitiøs medarbejdergruppe med et højt engagement
  • godt samarbejde i årgangsteam og afdelingsteam
  • elever, der trives og vil lære
  • en forældrekreds med engagement og interesse i skolen
  • gode fysiske rammer med mulighed for en varieret undervisning
Vi forventer, at du

  • er læreruddannet
  • kan være katalysator for elevernes læring og trivsel
  • er pædagogisk ambitiøs
  • ser en sammenhæng mellem faglighed og kreativitet i alle fag
  • har gode samarbejdskompetencer
Du passer bedst til skolen, hvis du

  • er udadvendt, glad og positiv
  • er en inspirerende kollega og underviser
  • er team- og udviklingsorienteret
Ansættelsesforhold
Stillingerne er omfattet af ”Overenskomst for lærere m.fl. i folkeskolen og Københavns Kommune” og ”Arbejdstidsaftalen for lærere i den primærkommunale folkeskole og Københavns Kommune”. Aflønning vil ske efter gældende aftaler mellem Københavns Kommune og Københavns Lærerforening.

Københavns Kommune har en ligestillingspolitik, der skal sikre, at arbejdspladserne afspejler befolkningssammensætningen i kommunen, samt at ligestilling mellem kønnene fremmes.

Mere information
Kontakt souschef Mikael Guldbæk Hermansen på 2921 8240 eller 3366 4200.
Du kan læse mere om skolen på vores hjemmeside

I forbindelse med din ansøgning bedes du angive fagkompetencer og relevant erfaring samt vedlægge dokumentation for uddannelse.

Søg via linket senest onsdag den 21. juni 2023

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Lyngby-Taarbæk Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: deltid

-Arbejdsgiver:

Københavns Kommune, Borups Allé 177, 2400 København NV

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 21-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=192531&DepartmentId=19174&MediaId=4780&SkipAdvertisement=true

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5848255

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet